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🚀 ¿Por qué trabajar en Xepelin?
Xepelin está transformando las finanzas empresariales en Latinoamérica con una suite de productos que automatizan la gestión financiera y facilitan el acceso a liquidez. Con el objetivo de convertirse en el CFO digital de todo negocio, ha desarrollado tecnología financiera que impacta en todo el ecosistema empresarial. Gracias a la data obtenida por la interacción de +1M de empresas dentro de su network, se construye un sistema de inteligencia de negocios que da visibilidad de indicadores financieros y evaluaciones de riesgo de la red con la que se colabora, ayudando a que la toma de decisiones sea más rápida y segura.
Nuestros principios ¿Cómo operamos?
🎯 Ponemos a nuestros clientes en el centro
✨ Creemos e inspiramos
🧑💼 Actuamos como dueños
🏅 Lideramos con el ejemplo
🏆 Nos desafiamos para ganar
🧠 Tomamos riesgos con inteligencia
🤖 Usamos el poder de la tecnología
¿Qué estamos buscando?
En Xepelin estamos buscando personas creativas y visionarias que piensen fuera de la caja para sumarse a nuestro equipo. Si te apasiona resolver desafíos interesantes de alto impacto y quieres ser parte de un entorno dinámico que está transformando la industria financiera, ¡Esta oportunidad es para ti!
Si te motiva el desafío de construir soluciones innovadoras en un entorno de rápido cambio, queremos conocerte.
Únete a nosotros, ¡crezcamos juntos!
El rol se integrará a nuestro equipo de People México, con la oportunidad de participar en iniciativas que impactan directamente en la experiencia de nuestros colaboradores.
Buscamos a una persona organizada, proactiva y con mucha energía, que disfrute conectar con las personas, coordinar iniciativas y hacer que las cosas sucedan. Tendrá un rol clave en la operación de nuestra oficina, así como en iniciativas de cultura, integración, comunicación interna, eventos y experiencia de los colaboradores.
Será responsable de asegurar el correcto funcionamiento de la oficina, coordinar proveedores y servicios, dar seguimiento a gastos y presupuesto, y apoyar en la creación de espacios y dinámicas que fortalezcan la conexión y colaboración entre nuestros equipos.
Buscamos a una persona organizada, proactiva y con mucha energía, que disfrute conectar con las personas, coordinar iniciativas y hacer que las cosas sucedan. Tendrá un rol clave en la operación de nuestra oficina, así como en iniciativas de cultura, integración, comunicación interna, eventos y experiencia de los colaboradores.
Será responsable de asegurar el correcto funcionamiento de la oficina, coordinar proveedores y servicios, dar seguimiento a gastos y presupuesto, y apoyar en la creación de espacios y dinámicas que fortalezcan la conexión y colaboración entre nuestros equipos.
Office & Workplace
People, Culture & Employee Experience
Nuestros Beneficios:
🌴 Xepelin Balance
Vacaciones: 15 días hábiles. Por cada año que cumplas en Xepelin, te damos un día extra de vacaciones.
Balance days: 10 días libres adicionales al año, para disfrutar como quieras.
Beneficios Flexibles: Puntos flexibles en tu moneda local al mes para gastar en lo que quieras.
🚀 Xepelin Performance & Career
Plataformas de capacitación: Convenios con las mejores plataformas, como Udemy y Google Cloud Skill Boost.
Kit de Bienvenida: todo lo que necesitas para comenzar tu viaje en Xepelin 😊
🤝 Xepelin Cares
Cobertura de salud: contamos con convenios de salud con proveedores de calidad o reembolsos según el país donde te encuentres.
Post Natal: te damos una semana extra de licencia post natal. ¡Nos interesa que estés con tu familia y seres queridos!
Matrimonio plus: Lleva tus planes al siguiente nivel, con una gift card y extendiendo tu permiso legal por matrimonio con dos días de regalo por Xepelin.
Location & Eligibility
Where is the job
Mexico City, Mexico
On-site at the office
Who can apply
MX
Listed under
Worldwide
About this job
- Who can apply
- Mexico
- Posted
- 218 days ago
Listing Details
- Posted
- March 12, 2026
- First seen
- March 26, 2026
- Last seen
- October 16, 2026
Posting Health
- Days active
- 203
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 23%
- Scored at
- October 16, 2026
Signal breakdown
freshnesssource trustcontent trustemployer trust
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