CDI - Chef de projet Sécurité Événements (H/F/X)

Poste en CDI basé à Paris 1er, à pourvoir dès que possible.

La Mode est l’activité originelle de la Marque. Deux collections de Haute Couture, six collections de Prêt-à-Porter et deux collections capsules d’inspiration sportswear et lifestyle - Coco Beach et Coco Neige - proposent un style captant l’air du temps et s’inscrivent dans le quotidien des femmes. Une silhouette en mouvement et des accessoires constituent une part essentielle de l’allure de CHANEL et des codes intemporels de la Marque, immédiatement identifiables, imaginés par Gabrielle Chanel et interprétés désormais par Matthieu Blazy.

Au sein de la Direction Sûreté / Sécurité des Activités Mode, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie sécurité sur les événements Mode hors défilés : activations Image, événements clients VIC, événements Haute Couture, événements internes ou externes organisés en France et à l’international, shootings. Vous apportez également un appui opérationnel aux dispositifs de sécurité autour des défilés, sur les activations, en soutien du Responsable Sûreté / Sécurité Défilés et Événements, notamment lors des phases de préparation, de montage, d’exploitation et de démontage. Vous garantissez la qualité, la cohérence et la fiabilité des dispositifs de sûreté et de sécurité, dans un environnement où la protection des personnes, des lieux, des biens et de l’image de CHANEL constitue un enjeu majeur.

Vous êtes rattaché(e) au Responsable Sûreté / Sécurité Défilés et Événements, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Image, Haute Couture, VIC, Célébrités, Production Contenue, Events et les partenaires externes. Vous intervenez dès les phases de préparation afin d’anticiper les risques, cadrer les moyens nécessaires, assurer une exécution fluide sur site et contribuer, lorsque nécessaire, à l’assistance opérationnelle des défilés.

Vos missions et responsabilités :

• Être garant(e) de la bonne application de la politique globale de sûreté et de sécurité définie pour les événements Mode hors défilés, en cohérence avec les standards Maison.
• Identifier, évaluer et anticiper les risques liés à chaque événement : configuration du site, accès, flux invités, confidentialité, exposition médiatique, contraintes locales, prestataires, contexte pays et sensibilité de l’événement.
• Définir, mettre en place et superviser les dispositifs d’accueil, de sûreté, de sécurité et de prévention des risques adaptés à chaque projet.
• Coordonner les équipes internes, les prestataires de sécurité, les prestataires d’accueil et d’hôtessariat, en assurant le briefing, le suivi terrain et la qualité d’exécution.
• Participer à la mise en œuvre opérationnelle des projets dès le déploiement sur site, en garantissant la coordination des parties prenantes et la résolution rapide des points bloquants.
• Assister les équipes en charge des défilés dans la préparation et l’exploitation des dispositifs de sûreté / sécurité : repérages, accès, flux, filtrage, coordination terrain, gestion des imprévus et accompagnement des prestataires.
• Produire et diffuser les documents techniques et opérationnels nécessaires : plans, plannings, procédures, notes de cadrage, consignes, fiches réflexes, rapports, comptes rendus et RETEX.
• Assurer le suivi qualitatif des missions, organiser les débriefings et formaliser les retours d’expérience afin d’améliorer en continu les dispositifs.
• Suivre le budget, les engagements contractuels et la performance des prestations d’accueil et de sûreté / sécurité liées aux événements.
• Contribuer à la structuration des méthodes de travail du pôle Événementiel : référentiels, outils de pilotage, capitalisation des bonnes pratiques et clarification des interfaces avec les métiers.

Ce que vous apporterez

• Vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins 5 à 10 ans en sûreté / sécurité événementielle, idéalement dans un environnement premium, international, exigeant et fortement orienté client.
• Vous savez piloter plusieurs projets en parallèle, coordonner des prestataires, anticiper les risques, produire des documents opérationnels clairs et accompagner les équipes terrain avec exigence et sens du service.
• Votre rigueur, votre sens de l’organisation, votre discrétion, votre capacité à travailler en transverse et votre orientation solution vous permettent d’évoluer efficacement dans des contextes sensibles et mouvants.
• La maîtrise courante de l’anglais est nécessaire

Le poste implique des déplacements fréquents en France et à l’étranger, estimés à environ 30 % du temps, ainsi qu’une disponibilité ponctuelle en horaires décalés selon le calendrier événementiel.

CE QUI VOUS ENTHOUSIASME & CE QUE CHANEL POURRA VOUS OFFRIR

• L’indépendance d’une Maison de création qui place l’humain au centre
• Le dynamisme d’un environnement qui cultive l’excellence tout en favorisant l’épanouissement de tous
• Des opportunités d’évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun.

De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à traiter équitablement chaque candidature.

Lors de votre premier entretien, nous vous informerons des étapes du process.

LA MAISON CHANEL

Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la maroquinerie, les accessoires, les lunettes, les parfums, les cosmétiques, le soin, la joaillerie et l’horlogerie. CHANEL est également réputée pour avoir fait l’acquisition d’un grand nombre de fournisseurs spécialisés, manufactures et Métiers d’art, dont onze d’entre eux résident au 19M, entre Paris et Aubervilliers. Dédiée au luxe ultime, CHANEL s’attache à offrir un artisanat exceptionnel. La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.