Comptable Statutaire - Référent Fiscal (F/H)

Poste basé au 7 place du Chancelier Adenauer, Paris 16 (arrêts : Porte Dauphine ou Victor Hugo)

CDI

Et si votre prochain poste vous permettait d'avoir un véritable impact sur l'avenir de la fonction Finance ?

Chez URW, nous proposons un poste complet qui combine expertise technique, autonomie et exposition à des projets variés au sein du département Comptabilité statutaire, Fiscalité et Consolidation Europe du sud.

Nous recherchons un profil capable de prendre en charge la comptabilité et la fiscalité de plusieurs sociétés, tout en contribuant activement à la transformation de nos pratiques Finance : digitalisation, automatisation, amélioration continue et projets transverses France / international.

En tant que véritable partenaire Finance, vous serez responsable de la gestion complète de plusieurs entités et contribuerez à la fiabilité de l'information financière du Groupe.

• Gérer en autonomie la comptabilité d’un portefeuille de sociétés jusqu’à l’établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales
• Piloter les clôtures trimestrielles et le suivi des principaux indicateurs financiers (résultat, trésorerie, capitaux propres)
• Participer activement à la revue fiscale du périmètre France (TVA, CVAE, IS, SIIC, TVVI…)
• Participer à la production des prévisions de trésorerie et à l'analyse des besoins de financement
• Intervenir sur des opérations spécifiques à forte technicité : restructurations, opérations de haut de bilan ou transactions complexes (ex. : TUP, fusion, apport d’actif…)
• Participer à des projets de transformation Finance à dimension locale et internationale : automatisation, digitalisation des processus, amélioration des outils et exploitation de la donnée
• Être force de proposition dans l'amélioration continue des processus, des contrôles et des méthodes de travail

• Expérience significative en comptabilité générale et fiscalité dans un environnement multi-sociétés (3-5 ans)
• Formation supérieure en comptabilité (DSCG ou équivalent)
• Anglais professionnel
• Rigueur, structure, sens des priorités et gestion des délais
• Appétence pour l’intelligence artificielle et les outils digitaux (automatisation, data, amélioration des processus). Accès à Copilot for Work (Premium)
• Goût pour le travail en mode projet et appréciant le travail en équipe avec des interlocuteurs variés (équipes locales et internationales)
• Curiosité intellectuelle, proactivité, force de proposition dans l’amélioration des pratiques et capacité à évoluer dans un environnement en transformation

Notre but est de vous proposer un process rapide et diversifié qui permettra d’avoir une vision à 360 du Groupe afin d’avancer de manière éclairée. Notre ambition est de vous offrir un process transparent et bienveillant qui soit constructif et ce malgré l’issue des échanges.

• Premier entretien avec la recruteuse
• Deuxième entretien avec le manager
• Troisième entretien avec la directrice de l’équipe
• Dernière étape : accepter l'aventure et vous onboarder

Ce qui compte pour nous, c’est d’accueillir des personnalités engagées et passionnées, capables d’insuffler une énergie positive autour d’eux et prêtes à grandir au sein d’un grand groupe international. Nous offrons à nos collaborateurs une culture collaborative, innovante, axée sur la réussite et propre à créer des opportunités uniques d’évolution. Nous visons l’excellence et notre culture encourage l’autonomie, l’innovation et l’intelligence collective de nos collaborateurs.

Si vous recherchez des missions stimulantes intellectuellement et responsabilisantes, promouvant le travail en équipe et le challenge au quotidien, n’hésitez pas à postuler !